Intuition und Mut als Schlüssel zum Erfolg: Ein Wegweiser für die berufliche Veränderung

Ein Blog-Beitrag von Stefano Pettinella - Partner & Pet Industry Lead der Riebensahm Agribusiness Recruiting

Vor kurzem bin ich über dieses Zitat von „S. McNutt“ gestolpert. Zunächst habe ich mich gefragt, ob „S. McNutt“ ein Fake wäre oder jemand sich wirklich dahinter verbirgt. Da stellt sich heraus, dass Sylvester McNutt III ein 8-facher Bestsellerautor, Podcaster, öffentlicher Redner und Vater aus Chicago ist – noch keine 40 Jahre alt. Sylvester lehrt Menschen, wie sie ihre Denkweisen durch Selbstbewusstsein und Selbstdisziplin ändern können.

Overthinking: biggest waste of human energy

Sylvester‘s Zitat hat mich gestoppt, um inne zu halten. Das hat etwas und es unterstreicht das Prinzip eines meiner besten Vorgesetzten, Mentoren und Coaches, den ich je hatte: Randy Partee, zuletzt Executive bei Hill’s Pet Nutrition. Er wurde nie müde zu betonen, dass es immer besser sei, eine Entscheidung zu treffen als keine, denn auch suboptimale oder falsche Entscheidungen kann man jederzeit korrigieren.

Und um Entscheidungen zu treffen, bedarf es zunächst Mut! Entscheidungen basieren auf rationalen, aber auch emotionalen Erwägungen – letzteres also unser „Bauchgefühl“. Beide Dimensionen kann man in den Wind schlagen oder auch einfach endlos grübeln – mit gutem oder schlechtem Bauchgefühl.

Sylvester‘s Zitat hat mich auch deshalb angesprochen, weil es die Bedeutung von Handeln über übermäßiges Nachdenken und Grübeln betont. Es spricht dabei mehrere Schlüsselkonzepte an:

1. Die Falle des Überdenkens: Übermäßiges Nachdenken kann zu Entscheidungsparalyse führen. Auf der Suche nach dem perfekten Ergebnis ist die Analyse jeder denkbaren Möglichkeit „Energieverschwendung“.

2. Vertrauen in sich selbst: Das Zitat ermutigt, auf die eigenen Fähigkeiten und Urteile – unserer Intuition, unserem „siebten Sinn“ - zu vertrauen.

3. Lernen durch Erfahrung: Der Aufruf, mutig Entscheidungen zu treffen und zu handeln, unterstreicht, dass praktische Erfahrung einen größeren Wert hat als abstraktes Perfektionsstreben.

4. Ablehnung der Perfektion: Das Zitat stellt klar, dass das Streben nach unerreichbaren Idealen eine Illusion ist. Unvollkommenheiten sind Teil des menschlichen Daseins.  Fortschritt wird oft erst durch Handeln und Anpassen erreicht.

Wie geht es weiter?

Für alle, die auf der Suche nach einer beruflichen Neuorientierung oder einfach mehr Erfüllung sind, hat Sylvester McNutt’s Zitat (und der Ratschlag meines Mentors Randy Partee) eine tiefe Relevanz. Oft verfängt man sich in einer "Analyse-Paralyse", bei der man endlos über Optionen nachdenkt, ohne jemals eine Entscheidung zu treffen. Sylvester‘s Aufforderung zum Handeln ermutigt dazu, diesen Zyklus zu durchbrechen und konkrete Schritte in Richtung Veränderung zu unternehmen, auch wenn nicht alle Antworten von Anfang an klar sind. Dies bedarf auch der Akzeptanz der Unvollkommenheit. Die Angst vor Fehlern oder dem Nichterreichen von Perfektion kann lähmend wirken. Seine Betonung darauf, dass Handeln auch zu unvollkommenen Ergebnissen führen kann, die aber dennoch wertvoll sind, hilft, diese Angst zu relativieren. Es erinnert daran, dass Erfahrungen und Lernen aus Fehlern oft wertvoller sind als der Stillstand in vermeintlicher Sicherheit.

Als erfahrene Berater und Business Coaches mit Branchen-, Personal- und Führungsexpertise sind wir als Ihre Sparringspartner besonders qualifiziert. Wir begleiten Sie in diesem Prozess gerne und professionell, damit Sie nicht auf halber Strecke stehen bleiben, sondern Ihr volles Potential entwickeln können!

Nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf.

Bettina Lichtenberg – Coaching Lead https://tinyurl.com/BLichtenberg 

Stefano Pettinella – Pet Industry Lead https://tinyurl.com/SPettinella

Michael Witt – Agribusiness Lead ’Crop’ https://tinyurl.com/MichaelWitt 

Dr. Jochen Riebensahm - Agribusiness Lead ’Livestock & Technology’ https://tinyurl.com/JRiebensahm